Виды мобильности. Социальная мобильность и её понятие

Содержание
  1. Социальная мобильность – определение, виды и примеры
  2. Вертикальная и горизонтальная
  3. Лифты социальной мобильности
  4. Социальная мобильность и образование
  5. Что влияет на социальную мобильность?
  6. Экономический фактор
  7. Исторический фактор
  8. Демографический фактор
  9. Миграционный
  10. Место жительства
  11. Национальность
  12. Уровень образования
  13. Социальная стратификация
  14. Маргинал
  15. Социальная мобильность и ее виды
  16. Понятие и виды
  17. Факторы
  18. Каналы и механизмы
  19. Заключение
  20. Социальная мобильность: виды и примеры. Вертикальная и горизонтальная мобильность
  21. Вертикальная социальная мобильность. Примеры
  22. Горизонтальная социальная мобильность. Примеры
  23. Типы социальной мобильности
  24. Каналы социальной мобильности: социальные лифты и их виды
  25. Выберите верные суждения о социальной мобильности
  26. Социальная мобильность: понятие, виды, примеры
  27. Понятие
  28. Виды
  29. Что такое социальная мобильность: примеры, факторы и типы
  30. Понятие социальной мобильности
  31. Социальная мобильность – примеры
  32. Горизонтальная мобильность
  33. Вертикальная мобильность
  34. Скоростные лестницы социальной мобильности
  35. Примеры социальных лифтов
  36. Социальная мобильность в современном обществе
  37. Примеры быстрой социальной мобильности
  38. Выводы

Социальная мобильность – определение, виды и примеры

Виды мобильности. Социальная мобильность и её понятие

Социальная мобильность — это ситуация, при которой у человека или группы людей меняется социальный статус. При этом человек может поменять свой социальный слой или остаться в том же слое и изменится лишь статус.

Социальный статус (или социальная позиция) — это положение в социуме, в обществе, которое занимает человек (индивид) или группа индивидов.

Социальный слой — деление людей на классы или группы. Процесс разделения общества на слои или страты (лат. stratum — слой, пласт) называется социальной стратификацией.

Вертикальная и горизонтальная

При вертикальной человек меняет свой социальный слой. Вертикальная мобильность подразделяется на:

  • индивидуальную (статус меняется у отдельного индивида);
  • групповую (статус меняется у группы людей);
  • профессиональную (человек меняет должность на работе — с повышением или понижением);
  • экономическую (у человека меняется уровень благосостояния);
  • политическую (при повышении человека на государственной службе, т. е. меняется его уровень власти);
  • восходящую (повышение социального уровня);
  • нисходящую (понижение социального уровня);
  • иммобильность (социальные статус и положение остаются без изменений);
  • межпоколенная (дети обладают иным социальным статусом нежели их родители);
  • внутрипоколенная (затрагивает одного человека, его статус меняется на протяжении его жизни).

При горизонтальной мобильности не происходит изменение социального слоя, человек меняет только свою социальную группу. Примером может быть ситуация, когда человек меняет место жительства, т. е. переезжает в другой район или город. Или когда меняет место работы. Социальный статус при этом не меняется. В этом случае речь идёт о географической мобильности.

Если человек переезжает и к тому же меняется его социальный статус, такая ситуация называется географической миграцией.

Лифты социальной мобильности

Российский и американский социолог и культуролог Питирим Александрович Сорокин говорил о “лифтах”, “лестницах” или “путях”, с помощью которых люди перемещаются и меняют свой социальный статус и (или) социальный слой. Сорокин выделял 7 основных таких путей:

  • армия (особенно в военное время, когда успешная военная операция может поднять человека вверх по социальной лестнице, и наоборот проигрыш может стать причиной утраты социальной позиции);
  • церковь (истории известны случаи, когда человек низкого сословия становился папой римско-католической церкви);
  • школы (в некоторых странах школы позволяли подающим надежды детям из бедных семей достичь больших высот (например, Китай), в других — людям из низших слоёв не позволялось получать образование (например, Индия, Англия));
  • политические организации/партии/группы (перемещение внутри политической организации или между разными организациями как пример карьерного роста и изменения социального статуса);
  • профессиональные организации/объединения (например, объединения медицинских работников, литературные организации, объединения музыкантов, учёных, юристов и т. д. Особое влияние имеют СМИ, которые способны быстро продвинуть человека либо так же быстро причинить вред его социальному статусу);
  • организации по созданию материальных ценностей (другими словами, группы людей, которые достигли успеха или продвинулись по социальной лестнице благодаря тому, что накапливали капитал: золото, деньги и другие ценности. С помощью этого капитала покупались титулы, звания, привилегии);
  • семья и брак (например, брак с человеком из более высокого социального слоя откроет доступ в этот слой, из более низшего — может привести к утрате социального статуса).

Социальная мобильность и образование

По данным Организации экономического сотрудничества и развития, социальная мобильность детей зависит от образования и профессии родителей. Как правило, если в семье низкий уровень образования, то ребёнок, скорее всего, тоже не получит высшее образование.

Если родители заняты физическим трудом, то вероятность, что ребёнок займёт менеджерскую позицию, мала.

Что влияет на социальную мобильность?

Среди факторов, которые оказывают влияние на социальную мобильность, т. е. на число перемещений между социальными слоями или частоту изменений социального статуса, можно выделить следующие основные:

  • экономический;
  • исторический;
  • демографический;
  • миграционный;
  • место жительства;
  • национальность;
  • уровень образования;
  • способности и личностные качества индивида (физические и умственные).

Экономический фактор

Экономическая ситуация в стране напрямую влияет на наличие рабочих мест и на востребованные профессии. Если экономике будут требоваться, например, высококвалифицированные специалисты, то это приведёт к тому, что люди будут стремиться занять вакантные должности. Социальная мобильность станет более активной.

Исторический фактор

Исторические события, такие как войны, революции, оказывают непосредственное влияние на мобильность. В такое время одни люди быстро поднимались по социальной лестнице, получая большую власть в свои руки или большие богатства. То есть происходила политическая и экономическая мобильность. Другие — теряли свой статус. Самые родовитые дворяне лишались своих накоплений и привилегий.

Мобильность также зависит от типа общества, который исторически присутствует в той или иной стране. Выделяют три типа общества: закрытый, открытый и промежуточный.

В закрытом обществе, как правило, статус присваивается человеку при рождении и его смена крайне затруднительна или невозможна. В открытом — люди активно перемещаются между социальными слоями и меняют свой статус на протяжении жизни.

В качестве примера промежуточного типа можно привести феодальное общество, в котором официально не разрешались перемещения между классами или сословиями, но всё же они происходили.

Демографический фактор

Прирост населения влияет на социальную мобильность. Если в стране прирост населения, то растёт и мобильность. Так как молодые люди более охотно меняют свой социальный слой или статус.

Взрослые люди чаще проявляют экономическую мобильность. Накопив денежные средства, они стремятся изменить условия своей жизни в лучшую сторону: переехать в более хороший район (географическая мобильность) или занять высокую должность (профессиональная мобильность).

Факт, что в низших классах более высокая рождаемость. Если в высших слоях ощущается нехватка людей, тот их места занимают люди, поднявшиеся по социальной лестнице, а не родившиеся представителями этого класса.

Миграционный

В странах с высокими показателями миграции, как правило, активная социальная мобильность. Мигранты создают конкуренцию местным жителям. Дешёвая рабочая сила создаёт переизбыток рабочих, из-за чего местным жителям приходится создавать конкурентные преимущества и двигаться вверх по социальной лестнице.

Место жительства

В городах больше возможностей для продвижения по карьерной лестнице, для изменения своего материального положения. Молодые люди стремятся переезжать в большие города в поисках таких возможностей. В этом случае можно говорить также о межпоколенной мобильности, когда дети достигают более высокого статуса по сравнению со статусом их родителей.

Национальность

Даже в многонациональном государстве предпочтение отдаётся именно той нации, численность которой превалирует в этом государстве. Люди такой национальности чаще занимают высокие должности и продвигаются по службе.

Уровень образования

Уровень образования может является конкурентным преимуществом вне зависимости от слоя, в котором человек был рождён. Люди с более высоким уровнем образования имеют больше шансов для продвижения.

При этом они также могут создать конкуренцию выходцам из высших слоёв, которые не уделили должного внимания своему образованию, рассчитывая на свои привилегии или связи для получения работы, должности, звания.

То же самое верно по отношению к способностям человека, заложенным от рождения, или личностным качествам, которые он в себе выработал.

Социальная стратификация

Процесс разделения общества на слои или страты (лат. stratum — слой, пласт). Выделяют экономическую, политическую и профессиональную стратификацию.

Экономическая стратификация подразумевает деление общества на страты в зависимости от уровня дохода. Политическая — в зависимости от власти, которую имеет человек или группа людей, а также от возможности оказывать влияние на принятие политических решений. При профессиональной стратификации общество делится в зависимости от роли, выполняемой на работе: руководитель, подчинённый.

Маргинал

Людей, которые не относятся к какому-либо конкретному социальному слою или группе, называют маргиналами (от лат. marginalis – находящийся на краю). Это люди обычно с низким социальным статусом.

Узнайте также, что такое Социология.

Источник: https://www.uznaychtotakoe.ru/socialnaya-mobilnost/

Социальная мобильность и ее виды

Виды мобильности. Социальная мобильность и её понятие

Неравенство людей существует в любом обществе, проявляется в неравномерном распределении благ, прав и привилегий между ними. Неудовлетворенность своим положением порождает стремление личности или группы изменить свою социальную позицию. Способность к социальным перемещениям называется социальной мобильностью.

Понятие и виды

Социальная мобильность – любое изменение индивидом или группой своего положения в социальной структуре общества, переход из одного социального слоя в другой или перемещение внутри него, пространственная подвижность.  Термин введен в социологию в 1927 году исследователем П. А. Сорокиным.

Существуют различные виды социальной мобильности:

  • Вертикальная – перемещение из одного социального слоя (класса, группы) в другой (продвижение по карьерной лестнице, изменение материального положения, миграция).
  • Горизонтальная – передвижение внутри одного социального уровня (перемена гражданства, семейного положения, смена места жительства или профессии).
  • Восходящая – продвижение к позициям с более высоким престижем.
  • Нисходящая – понижение социального статуса.
  • Межпоколенная – выявляется сравнением социального статуса индивида по сравнению с его родителями.
  • Внутрипоколенная – взлеты и падения индивидуальной карьеры.
  • Организованная – процесс, формируемый и управляемый государством. Носит как добровольный (переезд в удаленные регионы по соответствующим государственным программам), так и принудительный (насильственное переселение этнических групп) характер.
  • Стихийная – неорганизованные перемещения людей (переезд в другой город, страну с целью заработка).
  • Структурная – определяется изменениями в структуре народного хозяйства (реформами, сокращением и возникновением новых отраслей и профессий) и происходит помимо воли отдельных индивидов.
  • Добровольная – основанная на свободной воле людей (трудовая миграция, постоянные перемещения высококвалифицированных специалистов).
  • Вынужденная – вызванная необходимостью, тяжелой жизненной ситуацией (миграция беженцев, вынужденных переселенцев, бродяг).
  • Индивидуальная – социальные перемещения одного индивида, связанные с достигаемыми социальными статусами.
  • Групповая – изменение статуса целой социальной группы, класса, слоя на фоне войн, революций, смены политического строя.
  • Социальная иммобильность – постоянство, неизменность положения человека, группы в обществе.

>>  Что такое истина и как ее распознать?

Одним из проявлений социальной мобильности является миграция – перемещение населения, сопровождающиеся изменением места жительства. Виды миграции различаются по:

  • причинам – добровольная и вынужденная;
  • типу – внешняя и внутренняя;
  • виду – возвратная и безвозвратная;
  • статусу – легальная и нелегальная;
  • характеру – трудовая и политическая.

Большие потоки миграции выступают значимым фактором развития городов, стран, континентов, оказывают значительное влияние на демографические и социальные процессы в отдельных регионах.

Факторы

На социальную мобильность оказывает воздействие множество факторов, которые могут ее стимулировать или ограничивать:

  • Социально-политическое устройство – социальная мобильность является показателем степени открытости и подвижности общества. В кастовом, сословном обществах она резко ограничена, в современном индустриальном – характеризуется высокой интенсивностью.
  • Состояние экономики – в периоды экономического роста количество высокостатусных позиций возрастает, а во время кризиса – снижается. Поэтому в первом случае преобладает восходящая социальная мобильность, во втором – нисходящая.
  • Демографические факторы – на активность и характер социальной мобильности влияют пол, возраст человека.
  • Миграционные процессы – приток дешевой рабочей силы приводит к вытеснению коренного населения с нижних позиций социальной структуры в более высокие слои.
  • Семья и окружение индивида – обуславливают стартовые возможности индивида, формируют понимание принадлежности к определенной группе, влияют на его профессиональное самоопределение, на построение самостоятельной жизненной траектории. Принадлежность к высокостатусной семье определяет воспроизведение этого статуса у следующего поколения, а низкий статус родителей является причиной ограниченных возможностей для вертикальной мобильности детей.
  • Личностные качества человека, его умственные и физические способности – характеристики, определяющие социальную мобильность или иммобильность человека. Личностная мобильность подразумевает наличие таких качеств как самостоятельность, целеустремленность, мотивация к саморазвитию, способность к творческой деятельности, быстрому принятию решений, эффективному общению.
  • Культурный капитал – идеология, традиции, религия, образование, воспитание, определяющие постановку целей и способы их достижения.
  • Национальность – в любом государстве существует превосходство определенной этнической группы над другими. Ее представители легче и быстрее продвигаются по карьерной лестнице, чаще занимают высокие должности.
  • Место жительства – уровень социальной мобильности в городах выше, чем в сельской местности.

>>  Что такое конформизм? Определение в Обществознании

Доминантным фактором социальной мобильности исследователи признают экономический, так как именно богатство считается общепризнанным критерием социального успеха, защищенности и возможности продвижения в высшие слои общества.

Каналы и механизмы

В любом обществе существуют свои каналы (лифты) социальной мобильности, делающие возможным быстрое изменение социального статуса. Таковыми являются:

  • школа и образование в целом – дают возможность получить знания и компетенции, благодаря которым человек может строить профессиональную карьеру;
  • семейно-клановые связи, брак – работают в том случае, если один из партнеров занимает более высокую социальную позицию, чем другой;
  • рынок труда – способствует перемещению людей в поисках лучших условий труда и высокой заработной платы;
  • политические структуры – вхождение в них наделяет человека властными полномочиями и позволяет занимать привилегированное положение;
  • армия – канал функционирует только в военное время, позволяет благодаря таланту обретать власть, увеличивать благосостояние;
  • церковь – канал актуален для обществ, в которых церковь имеет влияние на общественную жизнь;
  • богатство – накопление капитала дает возможность человеку обрести высокое положение в обществе;
  • теневые, криминальные структуры – обладают собственной внутренней системой мобильности и нередко имеют значительное влияние на официальную власть.

Эти социальные институты могут помочь человеку продвинуться вверх по социальной лестнице или причинить вред его социальному статусу. Они же являются инструментом отбора и распределения индивидов по различным слоям и позициям.

Социальные лифты обладают сложными механизмами продвижения людей к новым статусным ролям. Традиционно определяющее значение имеют семейно-сословные связи, позволяющие молодому поколению сохранять унаследованные статусные позиции.

Вместе с тем большую роль играет образовательно-профессиональная подготовка человека в сочетании с индивидуальными личностными качествами.

Для достижения и сохранения более высокого статуса ему необходимо доказывать и подтверждать в дальнейшем свое конкурентное преимущество.

>>  Многовариантность общественного развития

Заключение

Значение социальной мобильности для человека и общества может быть как позитивным, так и негативным.

В ходе своей деятельности человек может наилучшим образом реализовать свой потенциал или, напротив, утратить свою групповую принадлежность.

Социальная мобильность обуславливает реорганизацию структуры общества, но вместе с тем может быть причиной социальной напряженности, конфликтов. Социальная мобильность – важнейший фактор обновления общества и развития прогресса.

Определения по теме:

Социальный лифт – механизм быстрого изменения социального статуса, подъема по социальной лестнице достойных, перспективных представителей общества независимо от их происхождения и материального положения.

Дауншифтинг – сознательный отказ от высокого статуса, выбор менее престижной и менее оплачиваемой должности для того, чтобы освободить больше свободного времени для личной жизни: семьи, увлечений, хобби.

Маргинал (от позднелат. marginalis – находящийся на краю) – человек, утративший прежние социальные связи и не приспособившийся к новым условиям жизни; асоциальная личность, не признающая общепринятых правил и норм поведения.

План ответа по теме «Социальная мобильность и ее виды»:

1. Социальное неравенство как причина социальной мобильности.

2. Понятие социальной мобильности.

3. Виды:

  • вертикальная;
  • горизонтальная;
  • восходящая;
  • нисходящая;
  • межпоколеная;
  • внутрипоколенная;
  • организованная;
  • стихийная;
  • структурная;
  • добровольная;
  • вынужденная;
  • групповая;
  • индивидуальная;
  • социальная иммобильность;

4. Миграция.

5. Факторы:

  • социально-политическое устройство;
  • состояние экономикик;
  • демографические факторы;
  • миграционные процессы;
  • семья и окружение индивида;
  • личностные качества человека;
  • культурный капитал;
  • национальность;
  • место жительства.

6. Каналы и механизмы социальной мобильности:

  • школа и образование;
  • семейно-клановые связи, брак;
  • рынок труда;
  • политические структуры;
  • армия;
  • церковь;
  • богатство;
  • теневые, криминальные структуры.

7. Значение социальной мобильности для человека и общества.

Источник: http://rrepetitor.ru/person/soczialnaya-mobilnost-i-ee-vidy/

Социальная мобильность: виды и примеры. Вертикальная и горизонтальная мобильность

Виды мобильности. Социальная мобильность и её понятие

Социальная мобильность – это перемещение отдельных людей и групп в социальной структуре общества, изменение их социального статуса.

Перемещение из одного социального слоя в другой называют вертикальной мобильностью. Например, повышение или понижение в должности.

Перемещение в пределах одного и того же социального слоя – горизонтальной мобильность. Например, переезд в другой город с сохранением должности и доходов.

Основоположник теории социальной мобильности – русско-американский социолог Питирим Сорокин.

Питирим Сорокин (1889-1868). Фото 1917 года

Социальная мобильность может быть высокой или низкой. В традиционных обществах она сильно ограничена – люди привязаны к наследственным сословиям или кастам, перейти в другой слой почти невозможно. В условиях индустриального общества мобильность резко возрастает, место в социуме все больше определяется способностями и усилиями самого человека: образованием, заработком, деловой хваткой.

Показатели, позволяющие сравнить уровень социальной мобильности в разных обществах – это:

  • Скорость социальной мобильности – вертикальная «дистанция», которую индивид проходит вверх или вниз за определенное время.
  • Интенсивность социальной мобильности – число индивидов, меняющих вертикальные и горизонтальные позиции за определенное время.

Социальная мобильность может сопровождаться появлением маргиналов – людей, не относящихся к определенной группе, находящихся в промежуточном положении.

Вертикальная социальная мобильность. Примеры

Вертикальная социальная мобильность – это движение вверх или вниз по социально-экономической шкале, смена места в социальной иерархии.

  • Восходящая мобильность – это движение вверх. Например, продвижение менеджера по карьерной лестнице, повышение статуса бизнесмена вместе с ростом доходов, получение очередного воинского звания офицером и т.п.
  • Нисходящая мобильность – это движение вниз. Например, понижение в звании или должности, разорение и т.п. В крайних случаях нисходящая мобильность ведет к люмпенизации – превращению человека в деклассированный элемент.

Depositphotos

Горизонтальная социальная мобильность. Примеры

Горизонтальная социальная мобильность – это географическое перемещение или смена позиций на одном социально-экономическом уровне, без изменения статуса. Например, переход IT-специалиста на работу из одной компании в другую или переезд в другой город с сохранением должности и уровня дохода.

Одна из форм горизонтальной мобильности – миграция. Миграция – это перемещение людей из одного региона или страны в другой регион или страну. Например, трудовая миграция из Средней Азии в Россию в поисках более выгодной работы.

Рабочий-мигрант в Москве. РИА Новости / Михаил Воскресенский

Типы социальной мобильности

Помимо вертикальной и горизонтальной, социальную мобильность можно делить на виды по другим критериям:

  • Индивидуальная мобильность – это перемещение одного человека. Например, отъезд студента на стажировку за границу или присвоение ученого звания.
  • Групповая мобильность – это перемещение целого коллектива. На мобильность больших социальных групп могут влиять революции, войны, смена политического режима и т.п. Например, в Советской России после 1917 года резко упал статус бывших дворян, купцов, священнослужителей.
  • Межпоколенная мобильность – это сравнительное изменение статуса у представителей разных поколений. Например, если сын рабочего становится профессором – это межпоколенная мобильность.
  • Внутрипоколенная мобильность – это смена статуса в рамках одного поколения. Например, когда бывший рабочий получает высшее образование и становится инженером.
  • Организованная социальная мобильность – это перемещения человека и групп под управлением государства. Например, раскулачивание в Советском Союзе – разорение и уничтожение богатых крестьян. Или наоборот – создание рабфаков для обучения пролетариев в университетах.
  • Структурная социальная мобильность вызывается изменениями в структуре экономики, происходит помимо воли отдельных индивидов. Например, автоматизация производства приводит к тому, что неквалифицированные заводские рабочие становятся безработными, вынуждены менять профессию.

Каналы социальной мобильности: социальные лифты и их виды

Пути, по которым перемещаются люди из одних социальных групп в другие, называют каналами социальной мобильности или социальными лифтами. В открытых обществах существует большое количество социальных лифтов. В закрытых обществах смена статуса не поощряется, существуют барьеры на этом пути.

Питирим Сорокин выделял восемь лифтов вертикальной мобильности:

  1. Армия

  2. Церковь, религиозные организации

  3. Школа, образование и наука

  4. Политика: правительственные группы, политические партии

  5. Искусство, шоу-бизнес, спорт

  6. СМИ: пресса, телевидение, радио

  7. Экономические организации: собственность, бизнес

  8. Семья и брак

Картина Павла Федотова «Сватовство майора». Герой картины – небогатый дворянин-офицер, который хочет жениться на купеческой дочке и тем самым поправить дела.

Выберите верные суждения о социальной мобильности

Чтобы успешно сдать ЕГЭ по обществознанию, необходимо понимать суть социальной мобильности, отличать вертикальную мобильность от горизонтальной, уметь привести примеры. Разберем ряд заданий из тестов ЕГЭ прошлых лет.

Задание 1. Выберите вер­ные суж­де­ния о видах со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они указаны.1) Внутрипоколенная мо­биль­ность пред­по­ла­га­ет из­ме­не­ние со­ци­аль­но­го ста­ту­са от од­но­го по­ко­ле­ния к другому.2) Наряду с ин­ди­ви­ду­аль­ной мо­биль­но­стью су­ще­ству­ет и груп­по­вая мобильность.

3) Повышение че­ло­ве­ка в долж­но­сти слу­жит при­ме­ром го­ри­зон­таль­ной вос­хо­дя­щей мобильности.4) С пе­ре­хо­дом к ин­ду­стри­аль­но­му об­ще­ству со­ци­аль­ная мо­биль­ность возрастает.5) Неоднократное из­ме­не­ние че­ло­ве­ком на про­тя­же­нии жизни сво­е­го со­ци­аль­но­го ста­ту­са слу­жит про­яв­ле­ни­ем меж­по­ко­лен­ной мобильности.

Ответ: 24

Задание 2. Вы­бе­ри­те вер­ные суж­де­ния о видах и осо­бен­но­стях со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они ука­за­ны.1) Пе­ре­ме­ще­ние че­ло­ве­ка из одной со­ци­аль­ной груп­пы в дру­гую без из­ме­не­ния ста­ту­са слу­жит про­яв­ле­ни­ем го­ри­зон­таль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти.

2) Со­ци­аль­ная мо­биль­ность вы­ра­жа­ет­ся в из­ме­не­нии ин­ди­ви­дом сво­е­го об­ще­ствен­ного по­ло­же­ния.3) Вер­ти­каль­ная со­ци­аль­ная мо­биль­ность все­гда ведет к по­вы­ше­нию со­ци­аль­но­го ста­ту­са лич­но­сти.4) Раз­ли­ча­ют два вида со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти: го­ри­зон­таль­ную и вос­хо­дя­щую.

5) Сред­не­ве­ко­во­му об­ще­ству была при­су­ща низ­кая со­ци­аль­ная мо­биль­ность.
Ответ: 125

Задание 3. Ана­ли­тик ком­мер­че­ско­го банка А. уехал из Моск­вы в Париж на двух­лет­нюю ста­жи­ров­ку в из­вест­ной фран­цуз­ской фи­нан­со­вой ком­па­нии. А. будет во Фран­ции ра­бо­тать в той же долж­но­сти, что и в Москве, по­лу­чать при­мер­но такую же зар­пла­ту.

Вы­бе­ри­те в при­ведённом ниже спис­ке ха­рак­те­ри­сти­ки со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти, от­но­ся­щи­е­ся к дан­но­му при­ме­ру, и за­пи­ши­те эти цифры, под ко­то­ры­ми они ука­за­ны.

1) ин­ди­ви­ду­аль­ная2) вос­хо­дя­щая3) ми­гра­ция4) го­ри­зон­таль­ная5) нис­хо­дя­щая6) меж­по­ко­лен­ная

Ответ: 134

Задание 4. Студент ра­бо­та­ет над ре­фе­ра­том о вер­ти­каль­ной социальной мобильности. Какие при­ме­ры из пе­ре­чис­лен­ных ниже он может рас­смот­реть в своей работе? Запишите цифры, под ко­то­ры­ми эти при­ме­ры указаны.

1) переход че­ло­ве­ка с долж­но­сти рядового школь­но­го учителя на долж­ность директора школы2) переход че­ло­ве­ка из ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных рабочих («синих воротничков») в пред­ста­ви­те­ли среднего клас­са («белые воротнички»)3) смена про­фес­сии отца на дру­гую профессию, без улучшения или ухудшения его социально-экономического статуса4) отток ра­бо­чей силы из про­из­вод­ства в сферу обслуживания5) рост числа людей, ра­бо­та­ю­щих в не­сколь­ких местах

6) достижение че­ло­ве­ком высокого по­ло­же­ния в об­ще­стве благодаря служ­бе в армии
Ответ: 126

Задание 5. Выберите вер­ные суж­де­ния о ка­на­лах вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и за­пи­ши­те цифры, под ко­то­ры­ми они указаны.1) Ка­на­лы вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти ста­биль­ны и не за­ви­сят от раз­ви­тия общества.

2) Ос­нов­ным ка­на­лом вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти в со­вре­мен­ном об­ще­стве яв­ля­ет­ся образование.3) В ка­че­стве ка­на­лов вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти могут вы­сту­пать по­ли­ти­че­ские партии.

4) Ка­на­лы вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти поз­во­ля­ют людям до­сти­гать более вы­со­ко­го со­ци­аль­но­го ста­ту­са не­за­ви­си­мо от лич­ных усилий.

5) Функ­ци­о­ни­ро­ва­ние ка­на­лов со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти сни­жа­ет чув­ство со­ци­аль­ной не­спра­вед­ли­во­сти и обес­пе­чи­ва­ет ста­биль­ность общества.

Ответ: 235

Задание 6. Назовите любые три «лифта» вер­ти­каль­ной со­ци­аль­ной мо­биль­но­сти и про­ил­лю­стри­руй­те при­ме­ром каж­дый из них. (Каждый пример должен быть сформулирован развернуто).
Ответ: 1) Брак с представителем более высокой социальной страты.

Например, бедный студент женится на богатой вдове, его со­ци­аль­ный ста­тус повышается.2) Профессиональный лифт (карьера). Например, успешный сотрудник банка становится главой отделения.3) Армия.

Например, рядовой после года службы получил звание сержанта, назначен командиром отделения.

Источник: https://www.anews.com/p/119060123-socialnaya-mobilnost-vidy-i-primery-vertikalnaya-i-gorizontalnaya-mobilnost/

Социальная мобильность: понятие, виды, примеры

Виды мобильности. Социальная мобильность и её понятие

Социальная мобильность: понятие, виды, примеры

Социальная мобильность: понятие, виды, примеры

Всем привет! Сегодня решил написать статью про социальную мобильность. Эта тема в принципе проста, но она смежна с другой темой — «Социальная стратификация», статью о которой вы можете найти здесь. Несмотря на простоту этой темы, в пособиях ее не только усложняют, но и урезают.

В результате чего у ребят возникает не полное о ней представление. А это уже чревато на реальном экзамене. Поэтому рекомендую Вам прочесть эту статью до конца. Кстати, в конце статьи приведу свой вариант плана к заданию 28 ЕГЭ по обществознанию (на 2019 год)

Понятие

Социальная мобильность — это процесс перехода людей, или группы лиц из одной социальной страты в другую. Социальные страты — это такие социальные ступеньки, на которых все мы находимся и перемещаемся с одной на другую.

Например, рабочие находятся на одной ступеньке, управленцы и начальники — на другой. Между ними пролегает пропасть из уровня дохода, престижа, власти и образования. 

«А зачем вообще переходить из страты в страту?» — спросите вы? В самом деле. Но этот вопрос, я уверяю, вы поставите себе только в теории.

Вряд ли вы захотите всю жизнь пробыть охранником в супермаркете, никуда не двигаясь по карьерной лестнице? Или всю жизнь проработать учителем в школе за 12 000 рублей? Конечно, есть люди, у которых ценностнорациональная мотивация: они уверены, что помогают людям в ущерб себе. Но это уже их право и их выбор. Кстати, про виды социальных действий читайте здесь.

Большинство людей хочет для себя лучшей жизни, с большими возможностями, поэтому мы постоянно хотим продвигаться по карьерной лестнице, плетя интриги внутри коллектива и ревностно следя за теми, кто обошел нас на пути к более высокой и прибыльной должности.

А иные люди, разочаровавшись в реалиях внутри своей страны, так и вообще уезжают за границу, где, как им кажется, будет лучше и круче жить. И все это — многообразие видов социальной мобильности!

Виды

В социологии и обществознании выделяют следующие виды социальной мобильности:

Вертикальная, для которой характерен переход их страты в страту по уровню дохода, престижа, власти и образования. По направлениям социальных перемещений, она подразделяется на:

  • Если речь идет о повышении уровня дохода, престижа, власти и образования, то значит — это восходящая вертикальная мобильность. Например: был нищим, стал бизнесменом. Уровень дохода был никаким, а стал существенным, да социальный статус тоже прирос: быть бизнесменом значительно престижнее, чем быть нищим. Хотя кому как, конечно. Но для большинства так и будет! Кстати, еще примеры тут.
  • Если же оговоренные выше социальные признаки уменьшаются, то речь идет о нисходящей вертикальной социальной мобильности. Например: был бизнесменом, а разорился и стал мусорщиком. Быть мусорщиком менее престижно, чем быть бизнесменом, да и зарплата у них меньше… Хотя в нашей стране чудес бывает и такое, что водитель мусоровоза зарабатывает 200 000 р., а бизнесмен — еле-еле до «сотки» дотягивает! Еще примеры этого вида мобильности, читайте тут=>>

Горизонтальная мобильность — это переход из страты в страту, для которой не характерно изменение социальных признаков. Ну, например, был мусороуборщиком, а стал дворником. Зарплата, престиж, власть (а есть ли тут власть?) осталась на прежнем уровне, как и уровень образования.

Географическая мобильность — это смена географического места проживания. Обычно она считается горизонтальной мобильностью.

Но бывает так, что к примеру, переезжает в Германию учитель из сельской глубинки, у которого предки в войну оказались в СССР. Это учитель в глубинке получает 12000 р., а в загнивающей Германии — 4 000 — 5 000 евро.

Как вы понимаете, это означает, что географическая мобильность превращается в вертикальную восходящую.

Индивидуальная и групповая мобильность. При индивидуальной — в другую страту переходит один гражданин, а при групповой — группа граждан.

К примеру, есть некий губернатор некой области, которого заметила Федеральная власть в лице Президента, и назначила его федеральным министром. А у этого губернатора есть свой аппарат чиновников: заместители, переводчики, те, кто ему в «Пятерочку» бегают — посыльные.

Они его — клиентелла. И понятно, все потянутся за ним наверх — в федеральное министерство. А как вы думали? Это и есть пример групповой мобильности.

Межпоколенная мобильность. Это такая, при которой человек меняет свое положение в обществе по сравнению со статусом его родителей. Например, родились Вы в семье сторожа и медсестры, получили высшее образование, устроились в аппарат губернатора вашей области. Налицо вертикальная восходящая межпоколенная мобильность!

А бывает и так: рождается мальчик или девочка в семье олигарха. Этакие представители золотой молодежи, которые не умеют ни гвоздь забить, ни дверь починить. И вот такие детки берут у своих родителей деньги якобы на бизнес: арендуют или покупают огроменное офисное помещение, нанимают кучу сотрудников, а зачем, почему?

Да, просто, чтобы всем говорить, что мы бизнесмены теперь. И через 4 месяца состоянию батюшки и матушки трындец. Потому как дитя бизнесплан не написало, да и не поручило никому его писать, а о том, откуда будет идти прибыль, так и вообще знать — не знает!

И все — становится такой золотой мальчик или золотая девочка обычной мусорщицей. Это стало быть нисходящая вертикальная межпоколенная мобильность! Хотя вряд ли родители дадут ума-разума набраться: поместят в заграничный колледж, чтобы внуков нарожали, а уж из внуков, может быть, что-то путное и получится.

Тут вот, что еще надобно помнить. В социологии мы имеем дело только с социально значимыми признаками. Биологические признаки сюда путать вообще нельзя. К примеру, не можете вы сказать в цивилизованном обществе, что если ты потерял ногу или руку, ты останешься инвалидом и умрешь от нищеты. 

Такого в цивилизованном обществе быть не может.

Если ты потерял ногу или руку, то страховая компания тебе выплатит немереные деньги, а государство еще сверху кучу пособий и выделит жилье, да еще сделает так, что автобусы будут «приседать», чтобы ты в них закатился на своей коляске.  А если тебя на работу не возьмут, которую ты реально в состоянии производить, то работодатель будет тебе всю жизнь компенсацию выплачивать за дискриминацию на рынке труда!

Это только в нашей стране чудес может быть такое, что одноногая бабулька, держа обеими руками булку хлеба, резво отталкивается единственной ногой от асфальта, а потом резво закидывается в автобус с тремя ступеньками и при этом нормально себя чувствует. В цивилизованном обществе все не так! Уж поверьте, бывал там, знаю!

То же самое касается различий в расе, цвете кожи, или пола. Это все биологические признаки, которые никоим образом не должны браться в расчет, если мы говорим о социальных признаках! Надеюсь, вы зафиксировали внимание на этом!

Вот обещанный план на тему статьи:

1.Социальная мобильность как возможность для реализации способностей личности

2.Виды социальной мобильности

  • Вертикальная
  • Горизонтальная
  • Межпоколенная
  • Географическая
  • Индивидуальная и групповая

3.Признаки социальной мобильности

  • Уровень дохода
  • Уровень престижа
  • Уровень власти
  • Уровень образования

4. Социальная мобильность в разных типах обществ

  • Социальная мобильность в традиционном обществе
  • Социальная мобильность в индустриальном обществе
  • Социальная мобильность в постиндустриальном обществе

5.  Основные лифты (каналы) социальной мобильности

  • Армия
  • Высшее или среднее специальное образование
  • Церковь
  • Профсоюзы
  • Интернет

6. Социальные прогресс как условие развития возможностей для социальной мобильности

Как видите, чтобы составить нормальный план по рассмотренной теме, надо ориентироваться и в других темах школьного курса Обществознания, как рыба в воде. Кстати, они изложены лично мной в видеоформате, и их вы можете найти в моем видеокурсе «Обществознание: ЕГЭ на 100 баллов». В видеокурсе, кстати, масса всяких бонусов и лайфхаков лично от меня!

А на сегодня всё!

Источник: https://ege59.ru/2019/03/16/sotsialnaya-mobilnost-ponyatie-vidy-primery/

Что такое социальная мобильность: примеры, факторы и типы

Виды мобильности. Социальная мобильность и её понятие

Что такое социальная мобильность? Очень много студентов рано или поздно начинают задаваться таким вопросом. И ответ на него достаточно прост – это изменение социального слоя.

Это понятие очень просто выразить через два сходных – социальный лифт или более легкое, бытовое – карьера.

В этой статье мы более детально рассмотрим понятие социальной мобильности, ее типы, факторы и другие категории этой темы.

  • Понятие социальной мобильности
  • Социальная мобильность – примеры
  • Типы социальной мобильности
  • Горизонтальная мобильность
  • Вертикальная мобильность
  • Скоростные лестницы социальной мобильности
  • Примеры социальных лифтов
  • Социальная мобильность в современном обществе
  • Примеры быстрой социальной мобильности
  • Выводы

Понятие социальной мобильности

Для начала необходимо рассмотреть такое понятие, как социальная стратификация. Простым языком — структура общества. Каждый человек занимает какое-то место в этой структуре, имеет определенный статус, количество денег и так далее. Мобильность возникает тогда, когда меняется положение человека в обществе.

Социальная мобильность – примеры

За примерами далеко ходить не нужно. Когда человек начинал с обычного школьника, а стал студентом – пример социальной мобильности.

Или человек 5 лет был без постоянного места жительства, а потом устроился на работу – пример социальной мобильности.

И когда человек меняет профессию на аналогичную по статусу (например, фрилансер, занимающийся фотошопом и копирайтер) – это тоже пример мобильности.

Возможно, вы знаете пословицу «из грязи в князи», которая также выражает подмеченный народом переход из одного статуса в другой.

Горизонтальная мобильность

Горизонтальная мобильность – это изменение социальной группы при сохранении того же социального статуса. Примеры горизонтальной мобильности — изменение религиозной общины или университета, в котором человек учится. Различают такие виды горизонтальной социальной мобильности:

  • Индивидуальная. В этом случае человек самостоятельно переходит в другую социальную группу.
  • Коллективная. Несколько человек переходит в другую группу. Например, группа друзей, которые работали в Макдональдс перешли работать на ту же должность в KFC. Место работы изменилось, но статус не поменялся.
  • Географическая. В этом случае меняется местоположение человека с сохранением статуса. Например, фрилансер из деревни переезжает в город. Сюда же относится туризм международного или межрегионального уровня. Если человек, работающий в городе, во время отпуска едет на дачу, это тоже пример географической горизонтальной мобильности. Отдельно стоит выделить миграцию – переселение с одного места в другое на ПМЖ.

Вертикальная мобильность

Вертикальная мобильность – это то, о чем мечтает огромное количество людей. И точно так же иногда случается, что она вредит. Как так получается? А все очень просто.

Но немного подержим интригу и дадим определение, которое вы логически могли вывести немного ранее.

Если горизонтальная мобильность — это изменение социальной группы, работы, религии и так далее без изменения статуса, то вертикальная — то же самое, только с повышением статуса.

https://www.youtube.com/watch?v=5AhBVyDo6CA

Вместе с тем, вертикальная мобильность может и не подразумевать изменения социальной группы. Человек может вырасти внутри нее. Например, он стал начальником среди своих расстроенных коллег.

Вертикальная мобильность бывает:

  • Восходящая социальная мобильность. Это когда происходит рост статуса. Например, повышение.
  • Нисходящая социальная мобильность. Соответственно, статус теряется. Например, человек стал бездомным.

Также выделяют такое понятие, как социальный лифт. Это такие очень быстрые социальные лестницы. Хотя многие исследователи не очень любят этот термин, потому что он не очень хорошо описывает специфику продвижения наверх.

Тем не менее, социальные лифты существуют. Это такие структуры, в которых человек в любом случае достигнет высот, если будет ответственным исполнителем на протяжении многих лет.

Пример социального лифта – армия, где звания даются за количество проведенных на службе лет.

Скоростные лестницы социальной мобильности

Это не совсем лифты, но уже не совсем лестницы. Человеку придется прикладывать усилия для того, чтобы пробиться наверх, но при этом не настолько интенсивные. Если говорить более приземленно, то это те факторы социальной мобильности, которые способствуют продвижению наверх в любом современном обществе. Вот они:

  • Образование. Безусловно, высшее образование или крутые курсы по нужной специализации быстро дают результат. И сколько бы успешных людей ни говорило, что образование не имеет значения (вернее, они так не говорят, просто так многие интерпретируют. На самом деле, успешные люди говорят, что образование не является ключевым фактором успеха, но при этом остается очень важным), строчка «высшее образование и курсы по повышению квалификации» сделают свое дело.
  • Капитал. Чем больше человек имеет денег, тем больше у него шансов начать прибыльный проект. Более того, сам факт владения капиталом уже характеризует человека, как более успешного, особенно в нашем обществе, где разрыв между богатыми и бедными просто колоссальный.
  • Предпринимательство. Что греха таить, если человек имеет предпринимательскую жилку или ее достаточно развил, хотя таланта, на первый взгляд, было недостаточно, то у него больше шансов заработать тот же самый капитал. Кроме того, предприниматели являются очень полезными для общества людьми, которые нередко выводят его на новый уровень. Чего только стоят Стив Джобс и Илон Маск?
  • Мастерство. К сожалению, в нашей стране даже мастерство не является настолько же существенным фактором социального успеха, как деньги или образование на бумажке. Если вы будете мастерским врачом, все равно шансов добиться успеха будет меньше, чем в Америке. А все потому, что у нас работникам не свойственно самим устанавливать цену. А добиваются именно те, кто сами определяют стоимость своих услуг. У нас неразвита культура продаж, а следовательно, и мастера не так богаты. Тем не менее, если вы своему делу уделите 10 тысяч часов, то шансов у вас все равно будет больше.
  • Связи. Через объявления найти хорошую работу будет довольно нелегко. А вот если у вас положительные отношения с каким-то уже успешным человеком, то большая вероятность, что он вас «протащит» через несколько ступенек в социальной лестнице. Через связи намного проще решаются проблемы: ищутся инвесторы, работа и так далее. Кроме того, человек с большим количеством социальных связей более счастлив. Можно сказать, что связи – один из ключевых факторов успеха. Ведь для того, чтобы быть лидером в какой-то команде, необходимо с ней иметь хорошие отношения.
  • Карьера. Здесь все понятно. Схема проста – необходимо понять систему, в которой вы работаете, изнутри, и найти лазейку, как продвинуться. Это честный способ, достаточно простой и быстрый.
  • Репутация. Ну и безусловно, если вы сумели сделать хорошую репутацию, построить сильный персональный бренд, то люди начнут сами вас искать. Многие успешные бизнес-тренера даже во время отпуска терроризируются выгодными предложениями.

Таким образом, эти пункты, если им следовать, открывают много возможностей перед вами. Главное — начать действовать.

Примеры социальных лифтов

В качестве примеров социальных лифтов можно привести брак, армию, воспитание, подъем по религиозной организации и прочее. Вот полный список, приведенный Сорокиным:

  1. Армия.
  2. Религиозные организации. Что в предыдущем случае, что в этом, предусмотрено обязательное повышение в иерархической структуре по выслуге лет. Следовательно, продвижение происходит стабильно.
  3. Школа и образование. В древнем Китае стать правителем мог только хорошо учащийся человек, например. Сейчас роль не настолько большая этого лифта, но тоже довольно существенная. Знания ценились во все времена.
  4. Политика. В любой политической системе предусмотрены правила, как пройти наверх. Например, Брежнев был обычным рабочим, а стал Генсеком КПСС.
  5. Искусство. Хорошие художники, композиторы всегда имеют шансы добиться высот, хотя в некоторых случаях, уже после смерти. Здесь надо соблюдать баланс между собственными рвениями и уровня зрелости целевой аудитории. Многие просто не доросли до картин или музыки известных классиков.
  6. СМИ, газеты и так далее. Если деятельность человека положительно высвечена в СМИ, у него гораздо больше шансов пробиться на верха. Хотя сейчас скос идет в сторону социальных сетей. Так, Дональд Трамп смог стать президентом Америки благодаря социальным сетям, а вот СМИ, которые были за Хиллари Клинтон, так и не смогли оказать существенного влияния.
  7. Деньги. Они были существенным фактором социальной мобильности во все времена. Причем как восходящей, так и нисходящей.
  8. Брак. А многим удавалось повысить свой статус за счет вступления в удачный брак, что также можно считать социальным лифтом.

Не пропустите: понятие онтологии, ее проблемы и функции в философии.

Социальная мобильность в современном обществе

Сейчас открываются очень большие возможности перед людьми. Пробиться сейчас на вершину вообще просто. А все благодаря рыночной экономике и демократии. Современная политическая система в большинстве стран располагает к тому, чтобы люди становились успешными.

Что касается наших реалий, все намного оптимистичнее, чем в советские времена, где фактическими единственными социальными лифтами была армия и партия, но хуже, чем в Америке в силу больших налоговых ставок, плохой конкуренции (очень много монополистов), высокие кредитные ставки для предпринимателей.

Проблема российского законодательства в том, что предпринимателям нередко приходится балансировать на грани, чтобы пробиться в карьере. Но нельзя сказать, что это невозможно. Просто напрягаться придется значительно сильнее.

Примеры быстрой социальной мобильности

Существует огромное количество людей, которые смогли достаточно быстро добиться больших высот. Тем не менее, у каждого понятие «быстро» свое. Для кого-то успех за десять лет – это достаточно быстро (что объективно так), а для кого-то и два года является непозволительной роскошью.

Обычно когда люди ищут примеры людей, которые быстро добились успеха, надеются, что их пример покажет им, что необязательно что-то делать. Но это катастрофически не так. Работать придется, и много, и даже совершать кучу провальных попыток.

Так, Томас Эдисон перед тем как сделать лампочку дешевой, перепробовал 10 тысяч различных комбинаций, его компания 3 года терпела убытки, и только на четвертый год он достиг ошеломительного успеха. Быстро ли это? Автор статьи считает, что да.

Быстро достичь социального успеха возможно лишь в том случае, если совершать очень большое количество продуманных действий и попыток каждый день. А для этого нужна недюжинная сила воли.

Выводы

Итак, социальная мобильность – это изменение места в структуре общества. Причем по статусу человек может оставаться таким же (горизонтальная мобильность), выше или ниже (вертикальная мобильность).

Лифт – это институт, в рамках которого становится доступным достаточно быстрое продвижение по лестнице успеха. Выделяют такие лифты, как армия, религия, семья, политика, образование и так далее.

Факторы социальной мобильности – образование, деньги, предпринимательство, связи, мастерство, репутация и прочее.

Типы социальной мобильности: горизонтальная и вертикальная (восходящая и нисходящая).

В последнее время характерна большая мобильность, нежели раньше, особенно на постсоветском пространстве, но еще есть куда идти. Особенности социальной мобильности таковы, что каждый может стать успешным, но не всегда – в желаемой сфере. Все зависит от общества, где человек хочет двигаться в восходящем направлении.

Источник: https://obrazovanie.guru/nauka/chto-takoe-sotsialnaya-mobilnost-primery-faktory.html

О бизнесе
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: